訪問介護等サービス事業者の人材確保や経営改善、カスタマーハラスメント対策にかかる経費を定額で支援します。
地域で安定した訪問介護等サービスを確保することを目的に、訪問介護等サービス事業者が行う人材確保に向けた体制構築、経営改善のための取組、カスタマーハラスメント対策に要する経費を予算の範囲で定額補助します。研修体制の構築や研修受講、専門家への相談委託、複数名での同行訪問など、事業運営や職員の技能向上に直接結びつく経費が対象です。
訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護を提供する事業者が対象です。申請にあたっては県税の未納がないことを示す納税証明書等の提出が求められます。
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
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宮崎県の訪問介護事業者へ、人材確保や研修・カスハラ対策の経費を定額支援
宮崎県が実施する訪問介護等サービス提供体制確保支援事業費補助金について、自社の取り組みが対象メニューや経費に当てはまるか、受付状況を含めて判断できます。
補助上限
400,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
市内中小企業や商工団体の簿記知識習得や人材育成を支援し、経営改善と地域活性化を図ります。
宮崎県への新規進出や本社移転、工場・事業所の新設・増設に際し、認定を受けることで賃借料や施設整備、人材確保などの経費を県が補助します。
宮崎市内で依存症の問題改善に取り組む民間団体の情報提供・普及啓発・相談活動の経費を補助(上限60万円)。
宮崎県への新規立地・増設や本社移転を支援し、人材確保や施設整備、賃借料などの経費を補助します。
延岡市内の介護事業者が行う求人活動にかかる経費の半額(上限10万円)を補助し、人材確保と定着を支援します。
西都市での創業・事業承継・新分野展開を支援し、設備導入や販路開拓などに対して最大160万円を補助します。