介護職の実務経験者が長浜市内で再就職し、継続勤務することを支援する一人あたり定額10万円の補助。
長浜市内で介護職員または介護支援専門員としての実務経験がある人の再就職と定着を支援する補助金です。市内の福祉事業所または指定居宅介護支援事業所に週20時間以上勤務し、継続して勤務することを条件に、再就職後の定着を促進するための支援金を支給します。
市内に居住しており、過去に介護職員または介護支援専門員として1年以上の実務経験があること、離職日から再就職日までに3か月以上経過していること、勤務場所に応じて週20時間以上勤務すること、かつ市内の同一福祉事業所に3か月以上継続して勤務し引き続き勤務する意思があること、さらに市税等に未納がないことが要件となります。具体的な資格として介護福祉士や介護支援専門員、実務者研修修了者等が該当します。
就職した日から1年を経過した日の属する年度内
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過去の介護経験を活かして長浜市内で再就職した方に、1人当たり10万円が支給されます。
過去の実務経験やブランク期間、現在の勤務条件を整理し、ご自身が支給対象になるかどうかを判断するためのポイントをわかりやすく解説します。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
補助率
定額
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

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安芸市への移住と市内介護事業所での就労を支援し、住居費や引越費用、一時金・勤続奨励金で定着と人材確保を後押しします。
受講料・交通費・宿泊費の合計の半額(上限9万円)を補助し、町内での介護就業を目指す方の資格取得を支援します。
初任者研修の受講から実習・事業所への就労あっせんまで、障害福祉分野での就労を一貫支援します。
斜里町で保育士資格を活かして働きませんか?就職を支援する補助金を支給します。
士別市が介護人材の確保と定着を目的に、就労支度金・家賃補助・再就職支援・事業所支援の4施策を実施します。
下関市内の介護保険サービス事業所に就職した介護職員等の定着を支援します