介護業界以外から市内の福祉事業所に就職した方に10万円を一回支給して就職を支援します。
長浜市が介護福祉業界以外から介護職へ転職し、市内の福祉事業所に直接雇用された方を対象に支給する給付金制度です。週20時間以上勤務し、前職で3か月以上の勤務実績があり、離職日から1年以内に市内の福祉事業所へ就職した場合に申請が可能で、支給額は1人当たり10万円(1回限り)です。
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他業界から長浜市内の介護職へ転職した方に、10万円の応援給付金が支給されます。
異業種からの転職者に向けて、支給要件となる勤務条件や居住条件を分かりやすく整理しました。ご自身の働き方や状況が給付対象に当てはまるかをスムーズに判断できます。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
補助率
定額
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
安芸市への移住と市内介護事業所での就労を支援し、住居費や引越費用、一時金・勤続奨励金で定着と人材確保を後押しします。
受講料・交通費・宿泊費の合計の半額(上限9万円)を補助し、町内での介護就業を目指す方の資格取得を支援します。
初任者研修の受講から実習・事業所への就労あっせんまで、障害福祉分野での就労を一貫支援します。
斜里町で保育士資格を活かして働きませんか?就職を支援する補助金を支給します。
士別市が介護人材の確保と定着を目的に、就労支度金・家賃補助・再就職支援・事業所支援の4施策を実施します。
下関市内の介護保険サービス事業所に就職した介護職員等の定着を支援します