多様な人材が働きやすい職場環境の整備を最大100万円・補助率1/2で支援します。
中小企業等が労働力の確保や多様な人材が活躍できる職場環境の改善のために行う取組の費用に対し、補助を行う制度です。工事発注は市内事業者に限定され、他の公的補助と重複利用する場合は控除後の額が適用されます。
2025年03月26日 〜
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市内事業所の女性が安心して働ける職場環境づくり(設備導入・研修・サービス導入等)を支援し、雇用の安定化と人材確保を図ります。
育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
都市部の情報関連企業が長門市内の空き施設や空き家を活用してサテライトオフィスや本社移転を行う際の整備費・運営費を補助します。
介護ロボットやICTの導入費を補助し、介護従事者の負担軽減と業務効率化を支援します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。