訪問介護事業所のOJT研修費用を補助し、訪問介護人材の確保・育成を支援します。
長崎県は、訪問介護人材の確保を目的として、訪問介護事業所が行う同行訪問によるOJT研修にかかる費用を補助します。2025年度からは対象が拡大され、県が開催する研修修了者に限らず、県内の訪問介護事業所で採用後、初任者研修修了から3か月以内の職員に対する同行訪問OJTも対象となります。
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育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
県内介護事業者が職員に初任者研修を受講させる際の受講料を一部補助し、人材確保と資質向上を支援します。
事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
第一種銃猟免許取得費や猟具購入費の半額（それぞれ上限5万円）を補助し、有害鳥獣対策に貢献する新規狩猟者を支援します。
介護ロボットやICTの導入費を補助し、介護従事者の負担軽減と業務効率化を支援します。
ICT機器や介護ロボット導入、職場環境改善・人材育成を支援し、介護現場の生産性向上と人材の確保・定着を図ります。
