林業事業体の将来ビジョン実行と生産性向上、担い手確保を支援します
森林の適切な管理と林業の成長産業化を両立させるため、林業事業体が策定した将来ビジョンに基づく取組を支援します。人材育成、生産性向上、担い手確保、高性能林業機械のリースなど、魅力ある林業事業体への成長を目指す取り組みに対して助成を行います。
将来ビジョンや産地計画に基づき、林業の生産性向上やスマート林業技術の導入、女性や外国人を含む多様な人材の確保・育成、安全で快適な就労環境の整備に取り組みたい長崎県内の林業事業体におすすめです。
長崎県内に事業所を有する林業事業体および林業関係団体が対象です。事業主体となるには、産地計画および将来ビジョンの策定が必要です。将来ビジョンが未策定の事業体であっても、令和9年度までの策定を前提に取り組む場合は対象となります。
将来ビジョンの実行に向けたフォローアップや人材育成研修の受講、素材生産量の増加や事務効率化に向けたスマート林業技術の導入、多様な人材の確保・育成や就労環境の整備、高性能林業機械のリースなどが対象です。なお、将来ビジョン実行、生産対策、担い手対策の3項目については必須の取り組みとなります。
交付決定日以降に着手した事業が対象であり、交付決定前の着手は原則として認められません。また、補助対象経費の合計が20万円未満の事業は対象外となります。申請にあたっては、事前に長崎県農林部林政課への相談が必須です。補助事業の完了期限は令和9年2月26日までです。
2026年03月31日 〜 2026年11月30日
| 公募要領 | |
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
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