障がい者を積極的に雇用する市内事業者を市が優先的に調達先として登録・活用する制度
新潟市が行う物品の調達や役務の提供において、障がい者を多数雇用している市内の事業者をあらかじめ登録し、優先的に契約の相手方として選定する制度です。本制度への登録により、市との随意契約や指名競争入札における選定の機会を拡大し、障がい者雇用の促進と事業者の経営安定を支援します。
新潟市内に事業所を構え、障がい者の雇用に積極的に取り組んでいる中小企業者の方におすすめです。市との取引拡大を目指す事業者や、障がい者雇用実績を公表することで企業の社会的信頼を高めたい事業者に適しています。
市が発注する製造の請負、財産の買入れ(物品購入含む)、委託業務及び役務の提供が対象です。ただし、建設工事関係のものは対象外となります。登録された事業者は、市のホームページで名簿及び発注額が公表されます。
2026年3月1日から
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新潟市で障がい者を多数雇用する市内中小企業をあらかじめ登録し、市の物品調達や役務提供で優先選定する優遇制度です。
障がい者雇用の実績を持つ市内事業者が、新潟市の発注案件で優先契約や指名追加などの優遇措置を受けるための条件や確認ポイントを解説します。
融資限度額
2,500,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

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本社機能を新潟市に立地させる事業者に対し、固定資産投資の一部を補助して誘致・雇用創出を支援します。
男性の育児休業取得を促進し、職場や家庭における固定的な性別役割分担意識の解消を図るための奨励金です。
民間やNPO、学校など多様な主体の事業提案に対し、地域課題解決のための経費を市が補助します(最大300万円、補助率10/10)。
人手で行っていた既存業務を代替する機器・システム導入を支援し、業務の省力化と人手不足対策を補助します。
コロナ禍や物価高の影響を受ける商店街の感染症対策や集客・連携施策を支援し、消費喚起と利用の継続を促進します。
新潟市内で食・酒・農・文化等を活用した体験型観光プログラムの造成・普及に要する経費を補助(補助率1/2、上限10万円)。