大分県若年技能者育成企業支援事業のご案内【県内中小企業向け】

概要

大分県内の中小企業が若年従業員の技能検定受検や技能育成に取り組む場合に、受検手数料等を助成する事業です。技能検定の受検手数料や人材育成にかかる取組を支援し、若年技能者の確保・育成と技能継承、処遇改善を図ることを目的としています。

こんな事業者におすすめ

• 若年従業員に技能検定を受検させ、その受検費用を企業が負担している、または負担を予定している中小企業

対象者・要件

大分県内に事業所を有する中小企業者で、次のいずれかに該当すること。事業実施年度4月1日時点で満40歳未満の常勤従業員に係る技能検定試験の受検手数料を全額負担した事業者、資格手当制度を月額1,000円以上設けているか設ける予定の事業者、または従業員に対して技能検定受検支援を行った事業者。

対象となる取り組み

• 従業員に対する技能検定試験の受検支援や、技能検定試験対策の実施など、若年技能者の育成に資する取組

補助内容

• 対象経費: 技能検定試験の受検手数料等

対象経費の詳細

• 受検手数料や、技能検定に直接関連する支出が助成対象となる。

主な要件・注意点

• 前期・後期それぞれ予算額に達し次第、受付を終了するため、予算到達で募集が締切られることがある。
• 申請には受検を確認できる書類や領収書、常勤性を確認できる書類、資格手当制度を確認できる就業規則等の提出が必要であり、実績報告で提出する書類の保管が求められる。
• 交付申請の期限は前期・後期で異なる。前期は合格発表の日から1か月以内、後期は令和9年3月31日必着である。

申請期間

2027年03月31日まで