大村市内の保育施設に常勤で就職した保育士等に対し、就職年度に最大15万円を支給し、翌年度以降も定められた額を支給して就業継続を支援します。
大村市内の保育施設に常勤で新たに就職した保育士等に対し、就職年度および翌年度・翌々年度に祝い金（祝金）を交付します。対象は公立園を除く市内の認可保育所・認定こども園・地域型保育事業所や預かり保育を常時実施する幼稚園などで、所定の継続勤務の意思があることが要件です。
大村市内の交付対象施設に常勤（1日6時間以上かつ月20日以上）で新たに就職し、就職後3年以上継続して勤務する意思がある保育士、保育教諭、幼稚園教諭、看護師、准看護師、保健師等。法人の役員、園長・副園長、過去に同祝金を受給した者は除かれます。新卒者や県外・県内（大村市除く）からの転入者など区分が定められています。
就職した日から起算して90日以内または交付を受けようとする年度の3月1日のいずれか早い日まで
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養成講座の受講料と代替職員の雇上費を補助し、保育教諭・保育士の確保を支援します。
市内の空き店舗活用や既存店舗の改装に要する賃借料・改装費の一部を補助し、地域商業の活性化と雇用創出を支援します。
美郷町内で介護支援専門員等が法定研修の受講料・教材代を上限まで助成します。
名寄市内で新たに保育士・幼稚園教諭として就労する方に、就職促進と定着を目的に最大20万円を給付します。
第一種銃猟免許取得費や猟具購入費の半額（それぞれ上限5万円）を補助し、有害鳥獣対策に貢献する新規狩猟者を支援します。
地域おこし協力隊員の砂川市内での起業・事業承継に伴う初期費用を補助し、定着と雇用創出を支援します。
