町内の医療・介護分野に就職した方に最大30万円を支給する奨励金制度です。
この制度は、地域の医療・介護分野における人材確保を目的とし、町内の医療機関や介護事業所に就職した方へ奨励金を支給します。支給は段階的に行われ、資格や継続勤務によって加算があります。
2026年04月01日から
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病院内保育所の運営費（主に保育士等の人件費）を補助し、医療従事者の離職防止と定着を支援します。
市内福祉事業所で勤務する相談支援専門員の定着を支援し、離職防止と業務継続を後押しします。
研修受講費と就労支援で、箕面市内の福祉人材確保を支援します。
草加市内の介護職員の資格取得にかかる受講料・教材代を補助し、人材確保とキャリアアップを支援します。
