高砂市の中小企業や勤労者の福祉向上、働きやすい職場環境づくり、キャリア形成を支援する4つの補助制度
高砂市では、市内事業者及び勤労者の福祉の維持・増進を図るため、4つの補助制度を設けています。福利厚生の充実、仕事と子育ての両立支援、働きやすい職場環境づくり、市民の学び直しやキャリア形成を支援することを目的としています。各制度は、市内に本社または主たる事業所を有する中小事業者や、市内に住所を有する45歳未満の方を対象としています。
従業員の福利厚生を充実させたい中小事業者、女性活躍や仕事と子育ての両立に取り組む事業者、働きやすい職場環境づくりのために就業規則の整備を検討している事業者、また、自身のキャリアアップや資格取得を目指す個人の方におすすめです。
各制度により異なりますが、共通して市内に本社または主たる事業所を有する中小事業者（個人事業者、農業法人、各種非営利法人等を含む）であること、申請時点で市税を滞納していないことが求められます。また、暴力団関係者や性風俗関連特殊営業は対象外です。リカレント教育支援事業補助金については、資格取得日時点で高砂市内に住所を有し、45歳未満である個人が対象となります。
福利厚生サービスの利用、女性活躍や仕事と子育ての両立支援認定の取得、就業規則の作成・改定、資格取得や学び直しが対象です。就業規則の整備については、ハラスメント防止、労働時間の適正管理、育児・介護休暇、柔軟な働き方（テレワーク等）のいずれか1つ以上の事項を新たに整備または拡充する必要があります。
各補助金は1事業者（または1人）につき1回限りの交付となります。予算の範囲内で交付するため、予算に達した場合は受付を終了します。申請には市税完納証明書や事業所を有することが分かる書類、経費の支払いを証明する書類等が必要です。
2026年04月01日 〜 2027年03月31日
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
東温市内の中小・零細企業の新たな挑戦や事業強化に対し、事業費の一部を補助することで持続的な成長を支援します。
市内事業者の生産性向上や事業改善に要する設備導入・開発・販路拡大等の経費を最大20万円まで補助します。
創業に必要な知識を得られるセミナーを実施し、会社設立時の登録免許税半額などの優遇を受けるための証明書を発行します。
練馬区内の中小企業等を対象に、ホームページ作成から出展支援、認証取得、知的財産取得、商店街空き店舗支援、新規事業の立ち上げまで幅広く補助と伴走支援を行います。
大阪府の制度融資を活用した事業資金の調達支援
観光産業の人材確保・定着・育成を支援し、旅行者の受入対応力を強化します
