江東区内の障害福祉サービス事業所が雇用する若年職員の家賃負担を助成し、人材の確保・定着を図る補助金です。
江東区内で障害福祉サービス事業所等を運営する法人が、当該事業所に勤務する要件を満たす職員に対して支払う賃貸住宅に係る賃借料・共益費・管理費等の一部を補助します。補助は各月ごとの実支出額の半額または月額上限を比較して少ない額が支給され、指定管理者が管理する施設の場合は上限が異なります。補助は最初の給与支払月から起算して最長72月を限度とします。
2026年04月01日 〜 2027年01月29日
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
江東区内の障害福祉事業所を運営する法人へ!若手職員の家賃負担を2分の1まで補助する定着支援策
江東区の障害福祉サービス事業所職員家賃支援事業補助金は、区内事業者で働く若手職員の家賃等の費用の一部を補助する制度です。自社の職員が雇用条件や住宅の契約形態などの要件を満たしているか判断できるよう、対象の考え方を解説します。
補助上限
1,440,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2027年1月29日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
安芸市への移住と市内介護事業所での就労を支援し、住居費や引越費用、一時金・勤続奨励金で定着と人材確保を後押しします。
福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
県内企業の人材確保と定着を支える、奨学金返還支援費用の一部補助
神戸市内の中小企業によるロボット導入・SIer育成のための設備取得を助成し、技術力と生産基盤の強化を支援します。
県内介護事業所が外国人介護職員の住居確保に要する賃借料や寮の建築・改修費を補助します(補助率3分の2、上限20万円/施設)。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。