正規雇用等転換安定化支援助成金申請受付|4月|都庁総合ホームページ

概要

東京都は、非正規から正規雇用に転換した従業員が安心して働き続けられるよう、計画的な育成計画の策定やメンターによる指導、研修の実施などの労働環境整備や賃上げを行った中小企業に対して助成金を交付します。取り組み内容に応じて加算があります。

こんな事業者におすすめ

• 東京労働局管内に雇用保険適用事業所があり、キャリアアップ助成金（正社員化コース）の支給決定を受けた中小企業

対象者・要件

• 東京労働局管内に雇用保険適用事業所があること
• 東京労働局よりキャリアアップ助成金（正社員化コース）の支給決定を受けた中小企業であること
• 対象となる労働者は、令和4年4月1日以降に都内事業所で正規雇用に転換した者で、取組期間（3か月）中に指導育成計画の策定、メンターによる指導、研修の実施等を行うこと
• 加算要件として退職金制度の導入、結婚・育児支援制度の導入、対象労働者の時間単価を60円以上賃上げすることがそれぞれ該当要件となる（ア・イは各1事業主1回限り）

補助内容

• 対象経費: 対象労働者1人あたり20万円（最大3人分）
• 補助率:
• 上限額: 116万円

申請期間

2025年05月01日から