国の雇用調整助成金の支給額に対して四日市市が上乗せし、休業手当や賃金等の一部を補助します。
新型コロナウイルス感染症の影響で事業活動が縮小した市内中小事業者が、雇用維持のために従業員を一時的に休業させた場合に支払った休業手当や賃金等の一部を、国の助成額に対して四日市市が上乗せして補助します。補助対象期間は原則として令和2年4月から令和4年9月30日までですが、国の支給決定の終期が令和4年10月1日以後である場合はその終期まで延長されます。補助上限は1事業者あたり通算で200万円です。
2022年07月14日から
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国の雇用調整助成金に四日市市が独自上乗せ!休業手当や賃金の負担を減らす通算最大200万円の継続支援
四日市市内で雇用維持のために休業を実施した中小事業者が、自社の休業手当や国の支給決定期間と照らし合わせて市の上乗せ補助を活用できるか判断できます。
補助上限
2,000,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

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四日市市内の製造業中小企業が外国人留学生の受け入れや海外現地人材の育成に要する旅費・宿泊費や指導人件費を支援します。
外国人留学生のインターン受入れや海外現地人材の育成に取り組む四日市市内の製造業中小企業を支援します。
外国人留学生のインターン受入れや海外現地人材の育成にかかる旅費・宿泊費や人件費を補助します。
四日市市内で障害者を新たに雇用する企業に対し、継続雇用の期間に応じて定額で支給し職場定着を支援します。
特例子会社の設立と障害者の新規雇用に要する経費を市が支援します。
四日市市内の中小企業等が職場環境改善や設備導入、専門家支援を受けて従業員の定着や生産性向上を図れる補助金です。