足立区内の中小企業が職場環境や熱中症対策、就業規則整備など人材定着に向けた取組を支援します。
足立区内の中小企業等を対象に、従業員の定着を目的とした職場環境の整備や熱中症対策、就業規則の作成・改定、採用・育成に係る取組に要する経費の一部を助成します。設備の新設・改修や物品購入、外部専門家への委託など複数の事業を組み合わせて申請できます。
2026年04月01日 〜 2027年01月29日
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市内事業所の女性が安心して働ける職場環境づくり（設備導入・研修・サービス導入等）を支援し、雇用の安定化と人材確保を図ります。
育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
根室市内の中小企業者等が採用・育成や職場環境改善に要する経費を最大100万円、補助率1/2で支援します。
胎内市内の中小企業・個人事業主が従業員の福利厚生向上のために行う改修・設備導入・サービス利用等の経費を支援します。
台東区内の中小企業が外部専門家を活用して職場のワーク・ライフ・バランス推進に必要なコンサルティング費用の一部を助成します。
