介護職員の実践スキル向上と人材育成を支える、アセッサー講習受講料の補助制度です。
介護プロフェッショナルキャリア段位制度は、介護分野の人材育成と定着を目的に設けられた制度です。食事介助や排泄介助などの基本介護技術、地域包括ケアシステムへの取組を、全国共通の評価基準で評価・認定します。青森県では、県内の介護サービス事業所に勤務する介護職員が受講するアセッサー講習の受講料を補助します。
青森県内の介護サービス事業所で働く職員にアセッサー講習を受講させ、介護現場での評価・育成体制を整えたい介護事業者向けです。県内事業所の職員を対象に、受講料の負担を抑えて講習受講を進めたい場合に使いやすい制度です。
青森県内に介護サービス事業所を有する介護事業者が対象です。受講者は県内事業所に勤務している必要があり、法人単位で申請します。他都道府県の事業所に勤務する職員は対象外です。
県内事業所に勤務する介護職員を令和8年度のアセッサー講習に受講させる取組が対象です。受講者は、介護キャリア段位制度レベル4以上の者、介護福祉士として3年以上の実務経験があり介護福祉士実習指導者講習会を修了した者、介護福祉士試験委員の要件に該当する者、介護技術講習指導者養成講習を修了した者、またはサービス提供責任者や主任等、介護部門のリーダーに該当する者です。
受講料が補助対象です。消費税と払込等に係る取扱手数料は対象外です。
受講決定後に交付申請を行います。申請期間は令和8年10月26日から令和8年12月4日までです。変更や中止・廃止を行う場合は事前の承認が必要で、事業の経費収支を明らかにした書類や帳簿等は令和9年4月1日から5年間保管します。実績報告後に確定通知を受けてから請求書を提出し、補助金は精算払いで交付されます。
2026年10月26日 〜 2026年12月04日
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
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外国人介護人材の採用・定着に必要なツール導入や研修、海外での採用活動経費を補助します。
福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
県内企業の人材確保と定着を支える、奨学金返還支援費用の一部補助
障がい福祉サービス事業者の職員が喀痰吸引等研修（基本研修＋実地研修）を受講する際の受講料を、1人あたり上限3万円まで助成します。
神戸市内の中小企業によるロボット導入・SIer育成のための設備取得を助成し、技術力と生産基盤の強化を支援します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
