市内介護保険指定事業所が負担した求人掲載費や研修費の一部を補助し、介護職員の確保と育成を支援します。
厚木市内の介護保険指定事業所が求人広告・求人情報紙への掲載費や、介護職員のキャリアアップのために事業所が負担した研修費用の一部を補助します。人材確保に係る掲載費と、法令で定められた研修や資格取得・更新の受講料、外部講師招へいの講師料などが対象となります。
厚木市内の介護保険指定事業所が対象です。
当該年度の8月1日から11月30日までに行われた事由に関する申請は、当該年度の12月28日までに行ってください。
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
介護職員の求人広告費や研修受講費の一部を補助し、人材確保と職員のスキル向上を支援します。
厚木市内の介護保険指定事業所が求人広告や研修に要した経費の一部を補助し、人材確保と職員のキャリアアップを支援します。
厚木市内の医療機関で働く看護職・歯科衛生士等の転入にかかる費用を一律20万円で支援します（2回に分けて支給）。
厚木市内の医療機関で働く看護職・歯科衛生士等の奨学金返済負担を軽減します。
市内の病院等に復職・就労する看護職・歯科衛生士等に一律20万円の就業奨励金を支給します。
厚木市に住むひとり親が指定教育訓練を受講・修了した場合、受講料の60％（上限20万円）を支給し、自立に向けた技能・資格取得を支援します。
