市内中小企業が従業員の研修費を補助、研修費の半額を年10万円まで支援します。
秦野市内の中小企業者が従業員(事業主含む)に対して行う人材育成のための研修実施に要する費用の一部を補助する制度です。研修機関への派遣や企業内研修の費用が対象となり、研修費の2分の1を補助し、1企業あたり年額10万円を上限とします。
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
「中小企業人材育成事業補助金」の条件と金額を、順に確認していきます。
中小企業人材育成事業補助金について、対象・金額・手続きの要点を相談形式で整理します。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
桐生市内の中小企業・個人事業主が受講する研修費用の一部を助成し、人材のスキルアップと生産性向上を支援します。
益城町内で新たに起業する事業者の立ち上げ経費を補助し、経営基盤の確立と雇用創出を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
玉野市内中小企業・個人事業主の人材育成、販路開拓、情報発信、人材確保、外部専門家活用による経営基盤強化を支援します。
専門家派遣を受けて手取り時間の創出、従業員エンゲージメント向上や賃金引上げに取り組む都内中小企業等に最大230万円を支給します。