概要
市内中小企業で働く従業員（パートタイム含む）の福祉の増進と雇用の安定を目的に、退職金共済制度に新規加入した従業員を有する事業主に対して、共済掛金の一部を補助します。補助は新規加入した従業員1人あたり、月額掛金2,000円を上限にその10％（最大200円）を3年間支給します。
こんな事業者におすすめ
- 市内で従業員を雇用しており、退職金共済への新規加入を行う予定の中小企業
対象者・要件
- 退職金共済制度に新規加入した従業員を有する市内の事業主
補助内容
- 対象経費: 共済掛金
- 補助率: 10%
- 上限額: 200円
申請期間
毎年2月上旬
