【募集終了】松戸市介護人材育成事業費補助金について

概要

松戸市が、市内の介護事業所等が無資格者を有期雇用しながら介護職員初任者研修を受講させる取り組みに対し、人件費や研修費等を補助する事業です。職場内研修計画を整備し、勤務時間内で初任者研修を受講させることなどを条件に、有期雇用期間中の経費の一部を助成します。

こんな事業者におすすめ

• 市内の訪問介護や特別養護老人ホーム、介護老人保健施設等の介護事業所で、無資格者を採用し研修を通じて正規雇用に結びつけたい事業所

対象者・要件

市内に所在する介護事業所等を運営する者で、将来的に正規雇用を前提として無資格者と有期雇用契約（最長210日間）を締結し、職場内研修計画と勤務時間内での介護職員初任者研修受講を行うことなど、募集要項に定められた条件を満たす事業所が対象です。市税を滞納していないこと、補助対象経費について他の公的助成を受けていないことも要件です。

対象となる取り組み

• 無資格者を有期雇用し、職場内研修計画に基づく指導の下で介護職員初任者研修を受講させる取り組み

補助内容

• 対象経費: 人件費、介護職員初任者研修受講にかかる費用（教材費含む）、職場内研修等事務費、研修会場までの交通費・通勤にかかる交通費
• 補助率: 補助率は基準額と実際の補助対象経費のいずれか少ない額を助成する方式です。
• 上限額: 最大1,190,240円（基準額に所定の加算がある場合を含む）

対象経費の詳細

• 有期雇用期間中にかかった費用が対象で、助成の対象となる日数は最大80日分までとなります。介護職員初任者研修の受講料や教材費、職場内研修にかかる事務費、受講に伴う交通費、雇用者の人件費等が対象です。

主な要件・注意点

• 1法人あたり年度内に申請できる件数は2名分までです。
• 実績報告の際に交付決定額以上の金額を報告しても、原則として交付決定額以上の補助は行われません。交付申請時は余裕を持った金額で申請してください。
• 有期雇用終了日の翌月末日までに実績報告書類を提出する必要があります。

申請期間

2022年04月01日から