市内在住の障害者を5日以上職場実習で受け入れた事業主に、1人当たり20,000円を交付する奨励金です。
松戸市内に居住する障害者を職場実習として受け入れた事業主に対し、職場実習奨励金を交付する制度です。職場における作業手順や知識・技能の修得と作業環境への適応を目的とした実習を対象とし、実習を行った事業主の負担軽減を図ります。
2022年06月15日から
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松戸市内で障害者の職場実習に取り組む事業主に、1人あたり上限2万円を支給
松戸市内に居住する障害者を職場実習で受け入れる事業主に向けて、対象となるあっせんルートや実習日数、提出期限の注意点まで分かりやすく解説します。
補助上限
20,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

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松戸市内の中小企業等の業務プロセスのデジタル化を支援し、生産性向上と新たな事業機会の創出を図ります。
松戸市内にホテルやコンベンションホールを立地する企業に対し、固定資産税・賃借料・雇用・運営費を補助します。
無資格者を有期雇用で受け入れ、勤務時間中の初任者研修受講や人件費を補助して正規雇用への移行を支援します。
高年齢者・障害者・就職氷河期世代の市内雇用に対し、賃金の一部を月ごとに支給する奨励金制度です。
民間主催の合同企業説明会等への出展にかかるブース費を2分の1(上限30万円)まで補助し、採用活動の負担を軽減します。
松戸市が認定する特定創業支援等事業を受講し要件を満たした創業者に証明書を交付し、融資条件緩和や登録免許税の軽減などの支援特典を提供します。