令和8年度瑞穂町中小企業成長支援事業補助金（人材育成支援事業補助金）

概要

瑞穂町では、町内の中小企業者等が従業員の資質向上や能力開発に取り組むための費用を補助します。本事業は、従業員の研修受講や資格取得を支援することで、企業の経営基盤強化と競争力向上を図ることを目的としています。

こんな事業者におすすめ

従業員のスキルアップや専門性の向上を目指す事業者や、資格取得を奨励して職場環境の改善を図りたい事業者に適した制度です。研修の開催や外部講師の招聘、従業員の資格取得支援などを検討している場合に活用できます。

対象者・要件

瑞穂町内に事業所を有し、2年以上継続して事業を営んでいる中小企業者または個人事業主が対象です。町税に滞納がないこと、暴力団等の反社会的勢力と関わりがないこと、公的な補助対象として社会通念上適切ではない業種（性風俗関連特殊営業や金融・貸金業等）ではないことが条件となります。また、国や都など他の公的機関から同一事業に対する補助を受けていないことが必要です。

対象となる取り組み

従業員の能力開発やスキルアップを目的とした研修の受講、外部講師を招聘しての研修開催、および資格取得のための取り組みが対象です。

補助内容

• 対象経費: 研修受講料、教材費、受講に伴う交通費、外部講師の招聘費用、資格取得のための受験料
• 補助率: 対象経費の2分の1以内
• 上限額: 1事業者あたり20万円

主な要件・注意点

交付決定前に着手した事業は補助対象外となるため、必ず交付決定通知書を受領した後に事業を開始してください。補助対象事業は令和9年3月31日までに完了し、実績報告書を提出する必要があります。予算の範囲内で交付されるため、申請額の合計が予算額を超過した場合は交付額が減額される可能性があります。なお、宿泊費や資格の更新料は対象外です。