介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修の受講費用を、対象者区分に応じて助成します。
本宮市が、介護分野の人材確保と定着、資質向上を目的に、介護資格の取得費用の一部を助成する制度です。対象となるのは、介護職員初任者研修と介護福祉士実務者研修で、本宮市に住所を有する方のうち、求職者、高校2・3年生、大学生等、または市内の介護サービス事業所で勤務している方が申請できます。
介護サービス事業所で働きながら資格取得を進めたい方や、介護分野への就職を目指して研修を受ける方に向いています。一般求職者だけでなく、学生やすでに介護職員として就労している方も対象です。
一般求職者は、研修修了後に令和9年4月1日までに市内の介護サービス事業所へ就職することが必要です。学校の授業等で資格が取れる方は対象外です。
介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修の受講費用が対象です。
入会金、交通費、保険料、分割払いによる手数料、追試・補講などに係る追加費用は対象外です。
研修開始前に申請する必要があり、研修開始後の申請は対象になりません。令和8年度中に研修を修了し、修了報告を行う必要があります。一般求職者は、令和9年4月1日までに市内の介護サービス事業所へ就業し、4月末までに就労を証明する書類を提出します。他の団体などから資格取得費用の全部または一部について助成を受ける場合は対象外です。
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外国人介護人材の採用・定着に必要なツール導入や研修、海外での採用活動経費を補助します。
安芸市への移住と市内介護事業所での就労を支援し、住居費や引越費用、一時金・勤続奨励金で定着と人材確保を後押しします。
福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
障がい福祉サービス事業者の職員が喀痰吸引等研修（基本研修＋実地研修）を受講する際の受講料を、1人あたり上限3万円まで助成します。
市外からの介護職員を採用し、事業者が宿舎を借り上げて入居させる際の家賃負担を一部補助します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
