国の助成を受けた中小企業の休業手当等や、従業員の研修受講料の一部を補助して雇用の安定と人材育成を支援します。
市内の中小企業等を対象に、経済上の理由で事業縮小を余儀なくされる事業主に対して国の雇用調整助成金に連動した助成を行うほか、従業員を中小企業大学校等の研修に派遣した事業主に対して受講料の一部を補助します。雇用安定助成金は国の休業手当に係る額に応じた上乗せ支給、研修事業補助金は受講料の1/2（上限18,000円）を交付する制度です。
2023年05月01日から
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岡山県の承認を受けた経営革新計画に基づく調査・開発・販路開拓や設備整備などの経費を、補助率1/2・上限200万円で支援します。
中小企業の雇用安定に対し、国の助成に上乗せで休業手当分を補助し、従業員の研修受講費も一部支援します。
国の助成を受けた休業手当に上乗せする雇用安定助成と、従業員の中小企業大学校等への研修受講料を一部補助します。
新見市の中小企業を対象とした雇用安定および研修受講支援制度
従業員の資格取得にかかる受験料・講座費の一部を補助し、雇用の定着と地域産業の振興を図ります。
