テレワークや勤務間インターバル制度の導入に取り組む県内中小企業を支援します
岡山県では、国の働き方改革推進支援助成金を活用して職場環境整備を行う県内中小企業者に対し、テレワーク制度や勤務間インターバル制度の導入を支援する応援金を交付します。本事業は、国の「重点支援地方交付金」を活用しており、働きやすい職場づくりを推進することを目的としています。
国の働き方改革推進支援助成金を活用し、テレワーク制度の導入や勤務間インターバル制度の導入による労働環境の改善に取り組む岡山県内の中小企業におすすめです。
テレワーク制度の新規導入や、勤務間インターバル制度の新規導入といった職場環境整備の取り組みが対象です。
2026年11月02日 〜 2027年01月29日
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仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業を支援します
島根県内の中小・小規模事業者に対し、出産後に職場へ復帰した従業員の継続雇用を促進するための奨励金を支給します。
中小企業・個人事業主が従業員の働きやすさ向上のために備品や設備、デジタル機器の導入を支援します。
栃木県の産業政策に基づき、中小企業の成長やSDGs、カーボンニュートラル、人材確保等の取り組みを支援する融資制度です。
専門家の支援で労働生産性と働きがいの向上、賃上げや職場環境改善を支援します。
燕市内の事業者が従業員の子育て支援や働きやすい職場づくりを進めることで、給付金・奨励金や補助金の優遇を受けられる認定制度です。
