滋賀県内の中小企業等が国外の大学等に在籍する海外学生を長期インターンで受け入れる際の渡航費・宿泊費等を補助します(上限15万円、補助率1/2以内)。
滋賀県内の中小企業等が国外の大学等に在籍する海外学生等をインターンシップで受け入れる際に、受入に要する経費の一部を補助します。受入は在留資格「技術・人文知識・国際業務」での就労を目指す者を対象とし、実施期間は4週間以上で将来的な採用を視野に相互理解・適性判断を行うことを目的としています。
県内に事業所を有する中小企業者のほか、特定非営利活動法人、農事組合法人、社会福祉法人等で県内において事業を行う者のうち中小企業者に準ずるものが対象です。出入国管理及び難民認定法その他関係法令に基づき適法に実施されることが条件です。
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滋賀県内で海外学生をインターンシップとして受け入れる費用を上限15万円まで支援
将来的な採用を見据えて国外の大学等の学生を4週間以上受け入れる際に、渡航費や滞在費などの経費負担をどう抑えられるか判断できます。
補助上限
150,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

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地場産品を活用した食文化の普及や人材育成に取り組む団体を支援します。
箱根町内の中小企業・個人事業主が行う人材確保・育成および省人化のための取組に対して、経費の一部を補助します。
岩手県内で実施するインターンシップの新規作成・見直しにかかる専門家伴走支援費用を最大40万円まで補助し、県内就職の促進を支援します。
高知県内事業者の求人発信や採用力向上にかかる経費を補助し、UIターン促進や若者の県外流出抑制を図る支援です。
従業員の奨学金返還支援制度を導入する県内中小企業等の負担を支援します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。