志摩市内事業所が新卒者を正規雇用した際に、雇用の定着と人材確保を支援する助成金です。
志摩市内の事業所が新卒者を新たに正規雇用した場合や、継続して正規雇用している場合に対して助成金を交付します。新卒者の雇用促進と市内事業所の人材確保を目的としています。
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志摩市内で新卒者を正規雇用・定着させる事業所に、人件費支援として1人につき最大20万円が支給されます。
自社で採用した新卒者の雇用期間や定着状況に合わせて、20万円・10万円の支給条件や確認ポイントを整理できます。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
200,000円
制度全体の上限額です。
相談者補助金フラッシュこの制度の要点
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小諸市内で工場や事務所を建設し、新たに常用雇用者を雇い入れる事業者を支援します
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
本町の特定地域への新設・移設・増設に対し、用地取得や操業、雇用に関する助成金を交付して企業立地と雇用拡大を支援します。
障害者を雇用する事業主が職場介助者の配置や委嘱に要する費用の一部を負担する助成制度です。
非正規等を正規雇用化して6か月以上継続雇用した事業主に対し、1人につき20万円を支給します。
焼津市内で工場・物流施設・研究所を新設・増設する企業の用地取得や設備投資・新規雇用を支援し、最大3億円を補助します。
