Ni-ful認定企業に対し、県の助成に上乗せして職場環境の整備費用を追加補助します。
女性や子育て世代に選ばれる地域づくりを目指し、性別や年代に関わらず働きやすい職場環境の整備に取り組む市内事業者を支援します。新潟県の「Ni-ful」認定企業を対象とした県助成に対し、市がその交付額の2分の1を上乗せして交付します。
Ni-ful（新潟県多様で柔軟な働き方・女性活躍実践企業）認定を受けた十日町市内の事業者であること。加えて、女性活躍推進法に基づく「一般事業主行動計画」の策定など、所定の要件を満たすこと。
2026年05月08日 〜 2027年03月31日
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中山間地域の中小企業の働きやすい職場づくりや人材確保、企業のPRを支援します。
渋川市内の中小事業者が職場のバリアフリー化や働き方改善、規則整備や認定取得に要する費用の一部を補助します。
産業廃棄物処理業者の人材確保・就業環境整備と電子マニフェスト導入を包括的に支援します。
産廃処理業者の人材確保と就業環境整備、電子マニフェスト導入を支援します。
