外国人従業員の日本語教育やビジネスマナー研修を支援し、職場定着を促進します
東京都内の中小企業等を対象に、外国人従業員の定着促進やウクライナ避難民の就労支援を目的とした日本語教育等の経費を助成します。日本語教員による教育や教材作成、ビジネスマナー講座などを組み合わせた研修実施を支援する制度です。
外国人従業員の日本語能力向上や、異文化理解を深める研修を実施したい都内の中小企業や中堅企業におすすめです。特に、日本語でのコミュニケーションを円滑にし、従業員の職場定着を図りたい企業や、ウクライナ避難民を雇用している企業が活用できます。
都内に事業所を置き、対象となる在留資格を持つ外国人従業員を直接雇用している中小企業等が対象です。ウクライナ避難民採用企業コースについては、中堅企業も対象に含まれます。対象となる従業員は、助成事業実施期間中に継続して雇用されており、常時勤務する事業所が都内にあることが条件です。
日本語能力試験概ねN2レベル以下の外国人従業員を対象とした、ビジネスに必要な日本語教育や教材作成、ビジネスマナー講座、異文化理解講座が対象です。なお、ビジネスマナー講座や異文化理解講座のみの実施は認められず、日本語教育または教材作成と組み合わせて実施する必要があります。
日本語教育等に係る報償費、消耗品費、旅費、印刷製本費、委託料、使用料および賃借料が対象です。消費税も助成対象に含まれます。
交付決定の日から令和9年3月31日までの期間に実施される事業が対象です。交付決定前に着手した経費は対象外となる可能性があるため、申請スケジュールには余裕を持ってください。日本語教員は出入国在留管理庁の告示基準を満たす必要があります。一般コースとウクライナ避難民採用企業コースの併給は可能ですが、コースごとに経費を明確に区別して管理してください。
2026年04月09日 〜 2027年01月14日
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都内中小企業向け!外国人従業員の日本語教育やマナー研修費用を最大25万円・補助率1/2まで助成
外国人従業員の定着や業務円滑化に向けて、社内研修や講習の費用をどこまで助成金でカバーできるか、自社の雇用形態や研修プランと照らし合わせて判断できます。
補助上限
500,000円
制度全体の上限額です。
補助率
10/10
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2027年1月14日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
建設産業のデジタル化と人材育成を支援する補助金
労働者のスキルアップを支援する職業訓練等の経費・賃金を助成
外国人介護人材の就労・定着を促進するための環境整備や日本語学習を支援します
福祉サービス提供機関の連携による地域貢献と重層的な支援体制の構築を支援
沖縄戦の実相を次世代へ継承する平和ガイドの育成・確保を支援します
育休取得や共育て職場環境づくりに取り組む中小企業を支援します