県外居住者の採用試験受験にかかる交通費を支援し、県内中小企業の人材確保を後押しします。
鳥取県内の中小企業が実施する正規雇用の採用試験を受験する県外居住者の交通費を支援します。県内企業の人材確保を促進することを目的としており、受験者の移動にかかる費用の一部を補助します。
県外からの人材採用を積極的に行いたいと考えている、鳥取県内に事業所を有する中小企業の方におすすめです。採用試験の受験を検討している県外在住の学生や求職者の移動負担を軽減し、採用活動を円滑に進めたい場合に活用できます。
鳥取県内に本店、支社、営業所、事務所、工場などの事業所を有する中小企業者が対象です。中小企業等経営強化法第2条第1項に規定する中小企業者であることが要件となります。また、採用試験を受験する県外居住者の交通費を企業が負担する場合に申請が可能です。
県外居住者が鳥取県内の採用試験会場まで移動して正規雇用の採用試験を受験する取り組みが対象です。受験者の移動にかかる交通費や、試験前日または当日の宿泊費が支援の対象となります。
他の公的機関から同様の交通費支援を受けている場合は対象外となります。また、採用試験の受験を目的としない移動や、過去に本補助金の交付を受けた場合などは対象外です。不正受給が疑われる場合は検査が行われ、交付決定の取消しや加算金・延滞金を含めた返還を求められることがあります。
2026年4月1日から
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
県外からの優秀な人材確保へ!正規雇用の採用試験にかかる交通費・宿泊費の企業負担を最大2分の1支援
鳥取県内の中小企業が県外居住者を対象に実施する採用試験で、交通費や宿泊費の負担をどのように軽減できるか、対象経費や補助率の算出条件を踏まえて判断できます。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
この制度の要点

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箱根町内の中小企業・個人事業主が行う人材確保・育成および省人化のための取組に対して、経費の一部を補助します。
岩手県内で実施するインターンシップの新規作成・見直しにかかる専門家伴走支援費用を最大40万円まで補助し、県内就職の促進を支援します。
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
市内中小企業によるインターンシップ受入費用を助成します
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
滝上町内の後継者・担い手による創業・事業拡大、研修や調査・設備投資に対して費用の一部を補助します。