求人情報発信や採用力強化の取組を支援し、市内中小企業の人材確保を後押しします。
市内中小企業が、人材確保を目的とした求人情報の発信や採用力強化の取組を進める際の経費の一部を補助します。市内事業所への採用・配属につながる取組を支援し、求人活動の強化と求職者の市内就職の促進を図る制度です。
市内の事業所への採用・配属を目的に、企業情報の発信や採用広報を強化したい事業者、または人材採用力を高めるためにインターンシップの企画や人的資本経営の導入に取り組みたい事業者向けです。
求人情報発信事業として、就職・転職情報サイトへの企業情報掲載、県外で開催される合同企業説明会等への参加、採用に関するホームページの新規作成または改修、採用に関する企業PR動画の制作が対象です。あわせて、人材採用力強化プログラム連動事業として、人的資本経営の導入やアクションプランに基づく取組、インターンシップのプログラム構築及び実施も対象になります。
採用広報に使う広報物の制作、専門家への謝金、インターンシップに関する経費、人的資本経営の推進に関する費用などが対象です。国・県その他の公的機関から補助金等の交付を受ける事業は対象外です。
交付決定前にすでに着手済み、または契約済みのものは補助対象外です。交付決定通知書に記載された交付決定日以降に着手し、当該年度の2月末日までに完了する事業が対象で、経費の支払いも令和9年2月末までに完了させる必要があります。補助金は実績報告後の精算払で、補助事業完了後は30日以内または令和9年2月末日のいずれか早い日までに実績報告書を提出します。変更には事前承認が必要で、交付決定額の20％以内の減額かつ事業目的に影響のない細部変更は除かれます。
2026年09月01日 〜 2027年01月29日
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福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
美深町内で新規開業や事業承継を行う事業者に対し、経営安定・自立化、設備導入、人材育成などを総合的に支援する補助制度です。
多様な人材の定着・活躍を目的に、職場環境の設備整備や就業規則の見直し等を支援します。
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
外国人・高齢者・障害者・女性など多様な人材を新たに雇用するための取組にかかる経費を補助します。
