中小企業退職金共済の掛金を月額500円で補助し、従業員の福利厚生を支援します。
市内中小企業が中小企業退職金共済を契約した場合に、その掛金の一部を補助する制度です。従業員の福祉の増進と中小企業の振興を目的としており、契約した月から12か月分を対象に、被共済者1人につき月額500円が補助されます。
市内で中小企業退職金共済を新たに契約し、従業員の退職金制度を整えたい中小企業に向いています。福利厚生の充実を図りながら、掛金負担の一部を抑えたい事業者が利用しやすい制度です。
宇部市内の中小企業者で、中小企業退職金共済を新規契約した事業者が対象です。令和8年度は令和6年11月から令和8年9月までに新規契約した方、令和9年度は令和7年11月から令和8年9月までに新規契約した方が対象です。
中小企業退職金共済への新規加入に伴う掛金の負担が対象です。
補助の対象となるのは、中小企業退職金共済の掛金です。補助対象期間は、令和8年度が令和7年10月から令和8年9月、令和9年度が令和8年10月から令和9年9月です。
補助対象となる新規加入は令和8年9月までです。申請は対象年度の12月1日から12月28日まで受け付けられ、最終開庁日が締切となります。
2026年12月01日 〜 2026年12月28日
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創業、空き店舗活用、経営安定や資金繰り支援まで、町内事業者の取組を幅広く支援します。
経営行動計画の策定支援を受けながら、事業資金を保証付で借り入れできる融資制度です。
聖籠町の中小企業向け融資制度を利用する際の信用保証料を補給します
外部の専門人材を活用してBCP策定やIT化、ISO取得、SDGs導入などの取組を支援します。
村内で自治金融制度等を利用した中小企業者の利子負担を軽減するため、一定の利子差額を補助します。
燕市内中小企業の経営改善・事業承継・BCP策定にかかる認定支援機関等への支払い経費を補助（補助率1/2、上限10万円）。
