宇都宮市内の中小企業が女性の働きやすい職場環境整備や新規雇用、フェムテック導入を行う際の経費を補助します。
宇都宮市内の中小企業が、女性が働きやすい職場環境の整備や女性の新規雇用・職域拡大の促進を目的とした事業を実施する際、その経費の一部を補助する制度です。令和7年度は女性従業員の健康経営としてフェムテック製品・サービスも補助対象に含まれます。
宇都宮市内の中小企業が対象です。国や県等の他の補助金の交付を受けている場合は対象外となります。
2025年04月01日 〜 2025年05月31日
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
宇都宮市の中小企業向け！女性専用トイレ整備やフェムテック導入に最大50万円（補助率1/2）
宇都宮市内で女性が働きやすい職場環境づくりを検討中の事業者に向けて、対象となる工事・備品や申請条件、事前に整理すべきポイントを解説します。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ補助上限
500,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2025年5月31日
公式資料で最新の日程を確認してください。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュこの制度の要点
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
市内事業所の女性が安心して働ける職場環境づくり（設備導入・研修・サービス導入等）を支援し、雇用の安定化と人材確保を図ります。
根室市内の中小企業者等が採用・育成や職場環境改善に要する経費を最大100万円、補助率1/2で支援します。
四万十市内の中小企業がワークライフバランスに関する認証を新たに取得した場合、認証区分に応じて最大30万円を支給します。
胎内市内の中小企業・個人事業主が従業員の福利厚生向上のために行う改修・設備導入・サービス利用等の経費を支援します。
台東区内の中小企業が外部専門家を活用して職場のワーク・ライフ・バランス推進に必要なコンサルティング費用の一部を助成します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。
