市内介護事業所で就業する介護職員の継続勤務を最大5年間支援し、段階的に支給します。
市内の介護事業所等に新たに介護職員として就労する方や復職する有資格者を対象に、就労継続年数に応じて支援金を毎年度交付します。継続勤務期間ごとに申請が可能で、最長5年間にわたり段階的に支給されます。
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安来市内の介護事業所に新規就労・復職したスタッフへ、最長5年・最大30万円を段階支給!
新しく働く介護職員や復職する有資格者の定着を支える「安来市介護人材就業継続支援補助金」の対象条件や支給額の仕組みを整理して解説します。
補助上限
300,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
安芸市への移住と市内介護事業所での就労を支援し、住居費や引越費用、一時金・勤続奨励金で定着と人材確保を後押しします。
県内病院薬剤師の確保・定着を支援するため、奨学金返還支援制度を有する病院に対し経費の一部を補助します。
県内企業の人材確保と定着を支える、奨学金返還支援費用の一部補助
斜里町で保育士資格を活かして働きませんか?就職を支援する補助金を支給します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
市内の障害福祉事業所に就職して奨学金返還の経済的負担を軽減します。