最低賃金引き上げに伴う中小企業の負担を軽減する支援金
最低賃金の大幅な引き上げにより影響を受ける中小企業等の負担を緩和するため、緊急的な支援金を交付します。秋田県内の事業所において、従業員の賃金引き上げを実施した事業者を対象としています。
最低賃金の大幅な引き上げに対応し、従業員の賃金引き上げを実施した、または実施を予定している秋田県内の中小企業や個人事業主の方におすすめです。
秋田県内に事業所を有し、事業を営む中小企業者等が対象です。法人については公共法人や宗教法人を除き、中小企業基本法に定める中小企業者またはそれに準ずる公益法人や協同組合などが含まれます。個人事業主の場合は、税務署に開業届を提出しており、従業員を1名以上雇用していることが条件です。
令和7年8月25日から令和8年3月31日までの間に、時間給1,000円以下の従業員の賃金を1,031円以上に引き上げることが要件です。本支援金は1事業所（本社、支社、営業所、店舗、工場など）単位での申請となります。
2026年01月05日 〜 2026年09月30日
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最低賃金が1,000円以下の従業員を時給1,031円以上に引き上げた事業者に対し、従業員1人あたり最大5万円を支給する支援金です。
半導体後工程関連製品の開発を支援し、県内産業の競争力強化を促進します
商工会の支援のもと、販路開拓などの経費を補助し、小規模事業者の生産性向上と持続的発展を支援します。
神奈川県内事業所の中小企業等が一定の賃上げを行った場合に、従業員1人あたり最大10万円、事業者ごとに上限を交付する支援金です。
名古屋市内事業者の賃上げに向けた設備投資を融資で支援し、保証料の半額を免除します。
就職氷河期世代等の安定就業と労働環境整備を支援する助成金
