就職氷河期世代の正規雇用を促進し、雇用の安定化を支援します。
県は、就職氷河期世代の方の安定した雇用を促進するため、厚生労働省(都道府県労働局)のキャリアアップ助成金正社員化コースの支給決定を受けた事業主に対して奨励金を支給します。地域就職氷河期世代支援加速化交付金および新型コロナウイルス感染症対応地方創生臨時交付金を活用する事業です。
県内で、厚生労働省(都道府県労働局)のキャリアアップ助成金正社員化コースの支給決定を受けた事業主に支給されます。
2022年04月01日から
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国のキャリアアップ助成金決定を受けた秋田県内事業主に上限10万円を上乗せ支給
就職氷河期世代の正規雇用を進める事業主に向けて、国の支給決定を前提とした秋田県独自の奨励金制度を解説します。対象となる条件や準備の流れを理解し、自社で申請できるか判断しましょう。
補助上限
100,000円
制度全体の上限額です。
この制度の要点
実務でよく迷う点

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福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
市内に製造工場・研究所・物流施設を新設または増設して操業を開始する企業に、土地取得・工場整備・雇用に対する奨励金を交付します。
農業用ドローンの操作研修費の一部を、受講者1名あたり10万円を上限に支援します。
焼津市内で工場・物流施設・研究所を新設・増設する企業の用地取得や設備投資・新規雇用を支援し、最大3億円を補助します。