若年者を新規雇用して就職一時金を支払った事業所に、支払額の1/2(上限1人5万円、1事業所あたり3名まで)を補助します。
豊後高田市が実施する制度で、令和6年4月1日以降に雇用した満35歳未満の正規雇用従業員に対して支払った就職一時金(支度金・支援金・転居手当等)の一部を事業所に対して補助します。市内に本社を有する事業所または市外から進出して立地する事業所が対象で、市税滞納がないことなどの要件があります。
2025年06月26日 〜 2027年03月31日
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若手採用の就職一時金を1人最大5万円補助!豊後高田市の若年者就職支援補助金
豊後高田市で満35歳未満の正規雇用者を雇い入れる事業所に向けて、支度金や転居手当の補助条件や自社が対象になるかを解説します。
補助上限
150,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2027年3月31日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

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男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
本町の特定地域への新設・移設・増設に対し、用地取得や操業、雇用に関する助成金を交付して企業立地と雇用拡大を支援します。
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非正規等を正規雇用化して6か月以上継続雇用した事業主に対し、1人につき20万円を支給します。
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