福島県次世代育成支援企業認証を取得した企業を対象に、職場環境の改善や人材育成、オフィス改革を支援します。
福島県では、働きやすい職場環境づくりを推進するため、県が実施する「働く女性応援」中小企業認証や「仕事と生活の調和」推進企業認証を取得している企業に対し、職場環境整備や人材育成、オフィス改革にかかる経費の一部を助成します。本助成金は、認証企業が取り組む職場環境の改善や従業員の能力開発を支援し、働きやすい職場づくりを促進することを目的としています。
福島県次世代育成支援企業認証を取得しており、休憩室やトイレなどの労働環境整備、従業員研修の実施、または執務室のオフィス改革を検討している企業におすすめです。
福島県次世代育成支援企業認証（「働く女性応援」中小企業認証または「仕事と生活の調和」推進企業認証）を取得している企業が対象です。事業内容により、認証要件の該当数など追加の条件が設定されています。
職場環境づくり事業として検討委員会の設置や就業規則の改定、カスタマーハラスメント対策マニュアルの作成が対象です。また、人材育成事業として育児・介護休業中の従業員向け研修や高年齢者の安全衛生教育、社内の労働環境整備事業として休憩室・トイレ・更衣室・授乳室・事業所内託児所の整備、オフィス改革事業として執務室の内装工事や配線・Wi-Fi整備などが対象となります。
交付決定前に着手した事業は対象外となります。また、事業完了から30日を経過する日、または交付決定を受けた年度の3月末のいずれか早い日までに実績報告書を提出する必要があります。事業内容に変更が生じる場合は、事前に届出が必要です。
第1期 5月、第2期 9月、第3期 1月
| 交付要綱 | |
| 申請様式 |
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オフィス改修や労働環境整備に最大200万円、職場改善を後押しする助成金
社内の休憩室整備やオフィス改革、カスタマーハラスメント対策などを検討している企業向けに、対象となる認証条件や助成金額、申請前の注意点を分かりやすく解説します。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ補助上限
2,000,000円
制度全体の上限額です。
補助率
3/4
対象経費に対する補助の割合です。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ
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仕事と子育て・介護の両立を推進する中小企業を支援します
富良野市内での創業や事業拡大、人材確保に取り組む中小企業を支援します
介護テクノロジー導入や研修、業務改善を一体的に進め、働きやすい職場づくりと地域への横展開を支援します。
中小企業・個人事業主が従業員の働きやすさ向上のために備品や設備、デジタル機器の導入を支援します。
フェムテック製品・サービスの導入による女性特有の健康課題と仕事の両立支援
中小企業が育児・介護・病気治療と仕事の両立や多様な働き方の整備・研修を行う際に、取組ごとに定額で奨励金を交付します。
