福島県：介護分野の職員の賃上げ・職場環境改善支援事業

概要

介護分野における人材不足に対応するため、人材流出を防ぐための緊急的な取り組みとして、賃上げや職場環境改善を行う介護サービス事業所等を支援します。本事業は、令和8年度の介護報酬改定を待たず、介護職員の処遇改善や職場環境の整備を促進することを目的としています。

こんな事業者におすすめ

介護職員の処遇改善による人材確保や、離職防止・定着促進のための職場環境改善に取り組みたい福島県内の介護サービス事業所におすすめです。

対象者・要件

福島県内に所在し、介護サービス事業所または施設を運営する法人が対象です。申請にあたっては、賃上げまたは職場環境改善の計画を策定し、実施する必要があります。

対象となる取り組み

介護職員の賃上げや、介護助手の募集、研修の実施、職場環境の改善など、人材の定着と処遇向上に資する取り組みが対象です。

補助内容

• 対象経費: 賃上げ実施に伴う人件費、職場環境改善のための備品購入費、研修費、コンサルティング費、就業規則の作成・変更費用など
• 補助率: 10/10
• 上限額: 事業所数に応じて設定（1事業所あたり10万円、2事業所20万円、3事業所30万円、4事業所40万円、5事業所以上50万円）

主な要件・注意点

• 交付決定前に着手した経費は原則として対象外です。
• 賃上げについては、対象職員の給与総額を前年度と比較して増加させる計画が必要です。
• 職場環境改善については、職員の離職防止や定着促進に資する内容である必要があります。
• 他の補助金との重複受給はできません。