中小企業の従業員研修や講師派遣費用を補助し、経営力や技術力の向上を支援します。
経営方法の改善や生産能力の向上、技術向上および経営基盤の強化を目的とし、従業員が業務に係る研修や通信教育を受講する場合、または中小企業者が講師等を依頼して従業員のための研修会を開催する場合の費用の全部又は一部を補助します。
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事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
三木市内の中小企業が実施する研修の受講料を一部補助し、経営者・従業員の能力向上を支援します。
玉野市内中小企業・個人事業主の人材育成、販路開拓、情報発信、人材確保、外部専門家活用による経営基盤強化を支援します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。
専門家派遣を受けて手取り時間の創出、従業員エンゲージメント向上や賃金引上げに取り組む都内中小企業等に最大230万円を支給します。
