経験年数の長いヘルパーの同行支援に対し、1人あたり最大15万円を補助します。
訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護の事業所が、経験年数の長いホームヘルパーを経験年数の短いホームヘルパーに同行させ、技能・技術の向上に向けた指導を行う取組を支援する補助金です。ホームヘルパー人材の定着を図るため、安心して働き続けられる環境整備に向けた同行支援の実支出額を補助します。補助額は1人につき最大15万円で、事業所の所在地が中山間地域等・離島等地域かどうかにより、1回あたりの基準額が異なります。
訪問介護等の現場で、経験の浅いホームヘルパーに対して先輩ヘルパーが同行しながら実地で指導する体制を整えたい事業所に向いています。人材不足への対応として、ヘルパーの定着や技能向上を進めたい事業者が対象です。
群馬県内に所在し、介護保険法に基づく訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護のいずれかの指定を受けた介護サービス事業者が対象です。交付申請や実績報告は法人単位で行います。
経験年数の長いホームヘルパーが、原則として従事経験1年未満の経験年数の短いホームヘルパーに同行し、訪問介護等サービスの技能・技術の向上に向けた指導を行う取組が対象です。他事業所のヘルパー同士による同行支援も対象になります。
同行支援にかかる実支出額が対象です。経験年数の短いヘルパー1人につき同行支援は30回までです。
令和8年4月1日から令和9年2月28日までに実施した取組が対象です。令和8年4月1日以降の実施分は、交付決定前に実施済みであっても補助対象になります。 申請は令和8年11月2日までです。申請は原則メール提出で、申請時には実施計画書、所要額調書、収支予算書の提出が必要です。 補助事業の内容を軽微な変更以外で変える場合は変更承認申請が必要です。補助事業の記録等書類は、事業完了日の属する年度終了後5年間保存します。 この補助金は予算の範囲内で実施され、対象経費について他の補助金の交付を受けることはできません。総合事業（訪問介護サービス）の利用者宅での同行支援は対象外です。
2026年11月02日まで
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
| 参考資料 |
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外国人介護人材の採用・定着に必要なツール導入や研修、海外での採用活動経費を補助します。
福山市内の障がい福祉事業所で働く外国人職員の日本語学習を支援します
外国人介護人材の受入環境整備や資格取得支援に、導入費や学習支援費の一部を補助します。
県内企業の人材確保と定着を支える、奨学金返還支援費用の一部補助
神戸市内の中小企業によるロボット導入・SIer育成のための設備取得を助成し、技術力と生産基盤の強化を支援します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
