概要
兵庫県に所在する事業所を対象に、従業員やその家族の健康づくりに取り組む企業・団体を「健康づくりチャレンジ企業」として登録し、研修の派遣や受診費補助、代替職員の賃金補助などの支援を行います。複数の支援メニューにより、職場のメンタルヘルス対策や検診受診の促進、休職時の賃金補助などを提供します。
こんな事業者におすすめ
- 兵庫県内の事業所で従業員の健康づくりに取り組みたい企業・団体
- メンタルヘルス対策や研修の導入を検討している事業所
- 検診受診や不妊治療と仕事の両立支援などの制度整備を行いたい事業所
対象者・要件
- 兵庫県下の事業所が登録対象
- 各支援ごとに別途要件あり（例：不妊治療促進企業支援は改正された就業規則の周知等の実施が必要、歯科健診補助は登録または常時雇用者100人以下の中小企業等）
補助内容
- 対象経費: 三大疾病の治療のために休職する従業員の代替職員の賃金
- 補助率: 1/2
- 上限額: 10万円／月（対象期間: 通算して最長7か月）
- 対象経費: 不妊治療促進企業支援に係る支援金
- 上限額: 10万円（1企業あたり、1回限り）
- 対象経費: 骨髄等ドナーに関する支援（交付）
- 上限額: 10万円（ドナー休暇制度導入等に対する交付）および2万円（社内啓発等に対する交付）（各1回限り）
- 対象経費: 歯科健診（健康保険が適用されないもの）の事業所負担分および事業所で実施した歯科健診等の費用
- 上限額: 0.2万円／人かつ10万円／事業所
- 対象経費: がん検診受診費（従業員及びその被扶養者が受診した費用）
- 上限額: 0.2万円（各検診とも上限）
