バス運転士の採用広報と労働環境改善にかかる経費を、県内の乗合バス事業者・貸切バス事業者向けに支援します。
茨城県内で乗合バスまたは貸切バスを運行する事業者のうち、経営改善計画書を提出する事業者を対象に、バス運転士の採用広報と労働環境改善にかかる経費を補助します。採用広報は1事業者あたり上限10万円、労働環境改善は1事業者あたり上限50万円で、いずれも補助率は2分の1です。
運転士の採用を強化したい乗合バス事業者や、職場環境を整えて人材確保につなげたい貸切バス事業者に向いています。県内に営業所があり、営業中の事業者で、経営改善計画書を提出する場合に活用できます。
茨城県内に営業所を持ち、申請日時点で営業している乗合バス事業者または貸切バス事業者が対象です。乗合バス事業者は、営業する全系統が市町村や地域公共交通会議等を運行主体とする系統、またはそれらとの契約に基づき運行し収支赤字の全てまたはほぼ全額が補助等で充当される系統ではないこと、さらに路線定期運行であって特定の運賃を適用する系統でないことが要件です。
バス運転士の採用広報に関する取り組みと、バス運転士の労働環境改善に関する取り組みが対象です。いずれも、事業と支払いが令和9年2月28日までに完了するものに限られます。
採用広報に係る経費と、労働環境改善に係る経費が対象です。対象となる事業と支払いは、令和9年2月28日までに完了している必要があります。
本補助金は、経営改善計画書を提出する事業者が対象です。採用広報と労働環境改善はいずれも補助率2分の1で、国補助金との併用が可能です。事業期間は令和8年4月1日から令和9年2月28日までで、交付申請の受付締切は令和8年9月30日です。
2026年09月30日まで
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東温市内の中小・零細企業の新たな挑戦や事業強化に対し、事業費の一部を補助することで持続的な成長を支援します。
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
市内に製造工場・研究所・物流施設を新設または増設して操業を開始する企業に、土地取得・工場整備・雇用に対する奨励金を交付します。
女性従業員の処遇改善や賃金引上げに取り組む中小企業等を支援します
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
焼津市内で工場・物流施設・研究所を新設・増設する企業の用地取得や設備投資・新規雇用を支援し、最大3億円を補助します。
