奈良県生駒市：人材確保等総合支援事業（採用支援補助金）

概要

生駒市では、市内事業者の人手不足解消と地域経済の循環促進を目的として、人材の確保・定着・育成に取り組む事業者を支援します。採用支援、育成支援、マッチング支援の3つの補助金が用意されており、それぞれ併用が可能です。1事業者あたりの補助上限額は通常130万円ですが、市や国が認定する一定の条件を満たす場合は最大260万円まで補助されます。

こんな事業者におすすめ

求人活動や従業員のスキルアップ、専門人材の活用を通じて、人手不足の解消や組織力の強化を目指す市内事業者におすすめです。特に、採用活動の強化や従業員の資格取得支援、専門的な知見を持つ人材との連携を検討している場合に活用できます。

対象者・要件

生駒市内に事業所を有する中小企業者、小規模企業者、公益法人（一般社団法人、社会福祉法人、NPO法人等）、医療法人、協同組合等が対象です。ただし、同窓会等の親睦団体、特定者向け福利厚生団体、後援会、市設立法人、任意・政治・宗教団体、補助金依存法人等は対象外となります。

対象となる取り組み

人材確保のための採用活動、従業員のスキルアップを目的とした資格取得、および専門人材とのマッチングによる業務委託が対象です。採用支援補助金は生駒市外の事業所への就業を目的とした活動は対象外となり、育成支援補助金も生駒市外の事業所に就業する従業員は対象外です。マッチング支援補助金は、生駒市人材確保等総合支援事業（イコフォス）に登録された専門人材（LBP）との業務委託契約が条件となります。

補助内容

• 採用支援補助金: 補助率50%、上限50万円（条件を満たす場合は上限100万円）
• 育成支援補助金: 補助率50%、上限50万円（条件を満たせば上限100万円）
• マッチング支援補助金: 補助率50%、上限30万円（条件を満たせば上限60万円）

主な要件・注意点

令和8年4月1日から令和9年1月31日までに実施し、支払いが完了した事業が対象です。予算額に達し次第、受付を終了します。採用支援補助金や育成支援補助金には、市外事業所での就業に関する制限があるほか、マッチング支援補助金は指定の専門人材との契約が必須です。

申請期間

2026年06月22日 〜 2026年12月25日