出水市内の介護職員の復職と資格取得を奨励し、継続就労と専門性向上を支援します。
出水市内に所在する介護保険事業所に復職した職員に対し、復職奨励金を交付するとともに、事業者に対して従業者の資格取得や研修修了にかかる支援金を交付します。復職奨励金は月額1万円を最大24か月支給し、資格取得支援では従業者に支払った奨励金の2分の1を事業者に支給します。
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育児・介護による短時間勤務時の代替要員の賃金を一部助成し、従業員の就業継続と職場の働きやすさを支援します。
県内介護事業者が職員に初任者研修を受講させる際の受講料を一部補助し、人材確保と資質向上を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
介護ロボットやICTの導入費を補助し、介護従事者の負担軽減と業務効率化を支援します。
都内企業の男性従業員による育児休業取得と職場環境整備を支援し、人数に応じて定額の奨励金を交付します。
ICT機器や介護ロボット導入、職場環境改善・人材育成を支援し、介護現場の生産性向上と人材の確保・定着を図ります。
