障害者の就労上の課題を克服するための作業施設や設備の設置・改修を事業主に対して支援します（補助率2/3）。
障害のある労働者が就労上の課題を克服できるよう、作業施設や関連設備の設置・整備にかかる経費を事業主に助成する制度です。支援は作業場の改修や設備導入など、職場での就労環境を整える取り組みを対象としています。
事業所として障害者を雇用している事業主が対象で、申請にあたっては所定の受給資格認定申請書等の提出が必要です。申請書類は申請事業所の所在地を管轄する都道府県支部へ提出します。
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不妊治療を受ける従業員が安心して働き続けられるよう、制度導入と利用実績に対して定額で支給される助成金です。
市内に新設・増設・移設した事業所の投下固定資産にかかる固定資産税相当額を、最初に固定資産税が賦課された年度から3年度にわたり交付します。従業員増加要件を満たすと上限が引き上げられます。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
都市部の情報関連企業が長門市内の空き施設や空き家を活用してサテライトオフィスや本社移転を行う際の整備費・運営費を補助します。
情報通信関連産業の市内新設・増設・移設に対し、設備投資や賃借料、通信・システム利用費などを助成し雇用創出を支援します。
重度障害者等の通勤を支える自動車購入費の一部を事業主に助成します（助成率3/4、上限250万円/台）。
