中小企業の従業員のメンタルヘルス対策として、先端技術を活用したサービスの利用料を補助し「心の健康投資」を後押しします。
本事業は、人材や組織に関する課題を抱える中小企業を対象に、先端的なデジタルメンタルヘルスサービスの利用料を補助し、従業員のメンタルWell‑beingの向上や予防的な取組みを支援します。認知行動療法やマインドフルネス等を取り入れたデジタルサービスや、サーベイ・生体情報を活用するサービス、チャットボットやVRを用いたカウンセリングなどが対象となります。
中小企業を対象としています。事業の実施や応募にあたっては所定の応募書類（申請書、エントリーシート等）や財務資料の提出が求められます。
2025年06月10日から
| 公募要領 | |
| 交付要綱 | |
| 申請様式 | |
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市内に新設・増設・移設した事業所の投下固定資産にかかる固定資産税相当額を、最初に固定資産税が賦課された年度から3年度にわたり交付します。従業員増加要件を満たすと上限が引き上げられます。
事業主団体が構成中小企業者の労働環境を改善し、雇用管理の強化と雇用創出を支援します。
企業が不妊治療や月経困難症、更年期など女性特有の健康課題に対応する両立支援制度を導入・拡充した事業主に対して定額で助成します。
情報通信関連産業の市内新設・増設・移設に対し、設備投資や賃借料、通信・システム利用費などを助成し雇用創出を支援します。
重度障害者等の通勤を支える自動車購入費の一部を事業主に助成します（助成率3/4、上限250万円/台）。
テールゲートリフター等の導入で荷役作業を効率化し、業務負担軽減と経営力強化を支援します。
