名古屋市内の中小企業が実施する顧客によるハラスメント対策の設備導入やマニュアル作成等の経費を補助します。
名古屋市内の中小企業が行うカスタマーハラスメント対策に要する経費の一部を補助する制度です。録画・録音機器やクラウド型システムの導入、対応マニュアル作成やそれに伴う研修費など、就業環境の改善を目的とした取り組みを支援します。
名古屋市内に本店または主たる事業所を有する中小企業者が対象です。従業員を雇用していない中小企業(フリーランス等)も対象となります。申請時点で名古屋市新事業支援センターが実施する対策セミナーを受講済みであること、同センターで相談を受けていることなど、所定の要件を満たす必要があります。
カスタマーハラスメント防止のために実施する設備の導入や対応マニュアルの作成、従業員への周知・研修などの取り組みが対象です。
2026年06月22日 〜 2026年10月30日
情報の収集・更新方針は編集方針をご確認ください。
名古屋市の中小企業・フリーランス向け!カスタマーハラスメント対策の機器導入や専門家相談を最大1/2補助
名古屋市内で現場を守るカスタマーハラスメント対策の費用負担や申請条件を整理し、事前セミナー受講や相談のステップから対象経費の判断までスムーズに進められます。
補助上限
300,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2026年10月30日
公式資料で最新の日程を確認してください。

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
足立区内の中小企業の人材定着を目的に、職場環境整備や熱中症対策、就業規則改定等の経費を助成します。
高年齢労働者のリスク低減を目的に、専門家による支援や機器導入費用の一部を補助します。
海外現地での人材確保や受入れ環境整備を支援し、外国人介護人材の安定的な確保を促進します。
外国人材の受入れと定着に向けた環境整備や地域交流の取組を支援します。
女性が働きやすいトイレ・更衣室などの施設改修や備品導入、女性向け研修を助成し、人材確保と賃上げを支援します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。