県内中小企業が従業員の奨学金返還を支援するための費用を一部補助し、採用と定着を後押しします。
奈良県内に本社を有する中小企業が、大学等を卒業した若年の正社員に対して行う奨学金返還支援(支給または代理返還)にかかる費用の一部を補助する制度です。支援は支給もしくは日本学生支援機構への代理送金で行われ、企業の採用・定着促進を目的としています。
奈良県内に本社を有する中小企業で、申請年度の翌々年度に支援対象となり得る者の採用を予定していること、就業規則や賃金規定等で支給方法を明確に定めていること、雇用保険の適用事業主であること、県税を滞納していないこと等の要件を満たすこと。
補助対象となるのは、企業が直接支給した奨学金返還支援金および日本学生支援機構への代理返還分の金額であり、支給済みまたは送金済みの実費が対象となります。
2026年04月01日 〜 2027年03月25日
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奈良県内の中小企業向け!若手社員の奨学金返還を支援し採用力と認知度を高める制度
自社が対象となる事業者条件や、申請に向けて整えるべき就業規則・採用計画のポイントが分かります。
補助上限
5,000,000円
制度全体の上限額です。
補助率
1/2
対象経費に対する補助の割合です。
申請期限
2027年3月25日
公式資料で最新の日程を確認してください。
この制度の要点

専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
市内に長年立地する企業の工場等の新増設に対し、固定資産取得費の一部を補助して再投資と雇用維持を支援します。
小諸市内で工場や事務所を建設し、新たに常用雇用者を雇い入れる事業者を支援します
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
県内企業の育児休業取得を促進し、仕事と家庭の両立を支援します
市内での工場・事務所の新設・増設や本社移転に伴い、対象施設の固定資産税相当額を一定期間交付して立地・雇用を支援します。
ゼロエミッション船の開発・建造と関連技術の国内生産体制構築を支援し、CO2排出削減と産業競争力強化を促進します。