県内事業者による外国人労働者の就業環境・居住環境整備、コミュニケーション支援、スキルアップにかかる経費を一部補助します。
大分県内の事業者や監理団体が行う、外国人労働者等の就業環境や居住環境の改善、コミュニケーション支援、技能向上のための取組に要する経費の一部を補助します。これにより、外国人労働者が安心して働ける環境の整備と、県内事業者の生産性の維持・向上を図ることを目的としています。
2026年04月01日 〜 2026年10月30日
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寮のエアコンから翻訳機まで。賃上げコースなら補助率2/3・上限100万円
技能実習生や特定技能の人が暮らしやすく働きやすい職場にするための費用を、県内の受け入れ企業と監理団体が申請できます。コースごとの上限の違いと、発注のタイミングが分かれ目です。
相談者
補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助上限
最大100万円
賃上げコースの上限です。通常コースは50万円なので、コースの違いが金額を左右します。
補助率
通常1/2・賃上げ2/3
受け入れ企業の場合の率です。監理団体は1/2以内です。
対象の取り組み
環境整備・言葉・学び
就業・居住環境の整備、コミュニケーション支援、技能向上支援の3本立てです。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者| 受け入れ企業のコース | 補助率 | 補助上限 | 対象経費90万円の場合 |
|---|---|---|---|
| 通常コース | 1/2以内 | 50万円 | 45万円 |
| 賃上げコース | 2/3以内 | 100万円 | 60万円 |
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ対象か迷ったときの見分け方
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者見積の区分と主な品目
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者対象外になりやすいもの
交付決定の前に発注・契約・購入・支払・着手をした費用、中古のエアコン・冷蔵庫・洗濯機・自転車、日本人従業員にも起こりうる問題への支出は、補助の対象にならない可能性が高くなります。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者申請書と添付書類の整合を見る
見積書の品目と寮・職場の写真、外国人労働者の受け入れ状況、労働保険・社会保険の加入状況が、申請書の記載と同じ内容になっているかを並べて読み比べておきます。
相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者補助金フラッシュ相談者
専門家が補助金のご相談をお受けしております。お気軽にお問い合わせください。
次世代育成支援企業認証を取得した県内企業の人材育成や職場環境整備に対し、経費の4分の3以内を助成し、研修や休憩室・託児所設置などを支援します。
中山間地域の中小企業に対し、職場環境の改修や新規雇用の促進、企業PR制作を補助します。
海外現地での人材確保や受入れ環境整備を支援し、外国人介護人材の安定的な確保を促進します。
男性の育児休業取得と職場の両立環境整備を支援する奨励金です。
白井市内の中小企業が育児・介護等休業を就業規則に導入した際の労務コンサルティング費を支援し、制度導入を促進します。
介護現場の人材育成・業務負担軽減・設備導入を総合的に支援する東京都の施策です。
